Такой подход дает свои результаты в достижении всех стоящих перед учреждением задач.
Одним из наиболее важных вопросов, которые стоят на повестке дня, для организации является подготовка кадров. Работа в этой сфере на базе филиала выстроена очень детально и грамотно: растить кадры здесь начинают еще со школьной скамьи — сотрудники курируют агрокласс, а также в рамках соглашений с тремя школами района организуют для школьников обзорные экскурсии, во время которых ребята могут попробовать сделать самые простейшие анализы и изнутри ознакомиться с работой РосАгрохимслужбы. Не менее тесное взаимодействие выстроено и со старшей ступенью — студентами, которые проходят на базе филиала практику, получают здесь целевые направления и после возвращаются в его стены уже в статусе штатных сотрудников.
«Благодаря такому подходу нам удалось сформировать грамотный коллектив, где каждый является настоящим профессионалом и трудится на своем месте. Подтверждение этому — участие и победы в региональных и федеральных конкурсах и мероприятиях, которые из года в год пополняют нашу копилку», — отметил директор Баганского филиала ФГБУ «Рос-Агрохимслужба» Сергей Морозов.
В числе таких достижений — диплом и серебряная медаль XXV Российской агропромышленной выставки «Золотая осень», диплом участников VII Новосибирского агропродовольственного форума и IV Агропродовольственного форума, в рамках которого проводился видеоконкурс, где филиал занял первое место. Члены жюри оценивали результаты работы учреждений по разным параметрам.
«Мы не останавливаемся на достигнутом и стремимся всячески поощрить наших сотрудников к повышению квалификации и совершенствованию своих умений. Сейчас, например, всерьез озабочены обучением работе с современными цифровыми технологиями, ведь за ними будущее», — отметил Сергей Морозов. Вся деятельность филиала сегодня оцифрована в той или иной степени, будь то выезд на работы или подготовка поля, которая происходит с использованием космоснимков. Сейчас филиал вступает в программу «Цифровой агрохимик», которая откроет новые горизонты работы в этой сфере. Кроме того, на протяжении уже довольно долгого времени сотрудники филиала используют беспилотные летательные аппараты для уточнения границ земельных участков. В будущем их хотят применять и для наблюдения за посевами, в том числе для проведения диагностики. Повышение квалификации сотрудников необходимо еще и потому, что филиал постоянно обновляет свою материально-техническую базу и приобретает современное оборудование, с которым необходимо правильно работать.
«Сейчас мы совершенствуем работу нашей испытательной лаборатории: вопрос с ее аккредитацией закрыт давно, в этом году прошло подтверждение компетентности, в планах на ближайшее будущее — вывести ее работу на более высокую ступень, — поделился Сергей Морозов. — Кроме того, продолжим тесно работать с сельхозтоваропроизводителями и органами АПК. Уже сейчас мы достигли хороших результатов, и главный из них — тот факт, что мы с каждым днем видим с их стороны все большее доверие».
