Масштаб, качество, сроки

Масштаб, качество, сроки

Приоритет работы филиала ФГБУ «Россельхозцентр» по Новосибирской области — это оказание услуг региональным сельхозпроизводителям в полной мере, на высоком уровне и в кратчайшие сроки.

И его коллектив с этой задачей с успехом справляется. В нынешнем году в планах завершить аккредитацию еще одного подразделения исследовательских лабораторий, что даст возможность значительно расширить области оказания услуг аграриям. Ежегодно сотрудники филиала выполняют колоссальный объем работ.

В 2025 году фитоэкспертиза проведена в отношении 65 тыс. тонн семян зерновых, клубневой анализ выполнен на 3,8 тыс. тонн. Специалисты РСЦ осуществляют фитосанитарный мониторинг на более чем 4 млн га. Большая работа ведется в борьбе с саранчовыми, луговым мотыльком. Приграничная зона с Казахстаном является зоной повышенного риска по вредителям, сотрудники филиала регулярно проводят совместные обследования с коллегами из Казахстана. По рекомендациям специалистов РСЦ аграрии обработали почти 2,5 млн га пашни: более 1,5 млн га против сорняков, более 500 тыс. против вредителей, 393 тыс. против опасных болезней. Растениеводческий комплекс России готовится к вступлению в силу закона о семеноводстве. Пока этот процесс перенесен на 2030 год, но готовиться нужно уже сейчас.

В структуре филиала работают две аккредитованные лаборатории: химическая, подразделение которой занимается семенами, и межрайонная испытательная, которая обслуживает подразделения РСЦ в четырех районах Новосибирской области. Три площадки уже получили аккредитацию, и в 2026 году планируется аккредитовать четвертую. А всего через испытательные лаборатории филиала проходит более 595 тыс. тонн семян в год. В филиале сегодня работают порядка 145 человек. Штат пополняется, в том числе за счет целевого обучения будущих сотрудников. «Главное, что молодежь интересуется работой в РСЦ, — делится руководитель филиала ФГБУ «Россельхозцентр» по Ново­­сибирской области Владимир Волокитин. — Это видно, даже когда они приходят к нам на экскурсии или на практику, значит, без достойной смены мы не останемся. Эффективное взаимодействие молодых сотрудников и их наставников очень важно: молодежь, практикуясь в профессии у старших товарищей, станет для них источником знаний в освоений цифровых технологий, компьютеров и гаджетов. И этот эффект мы тоже используем в своей работе».