Как рассказал глава хозяйства, сегодня вопросы с рентабельностью накладываются на кадровый голод, что заставляет более активно применять агроинновации. И это действительно помогает экономить.
— Основная культура у нас пшеница. Но в этом году, например, с закупочными ценами не очень, а затраты на выращивание и транспортировку большие, как следствие, доходность минимальная. Поэтому сеем и другие культуры. Например, зеленую чечевицу, которая более прибыльна — урожайность около 20 ц/га. Лен масличный тоже выращиваем, порядка 250 га, он по 10-12 ц/га дает. По пшенице, кстати, в прошлом году была неплохая урожайность, порядка 40 ц/га, для нашей зоны рискованного земледелия это хорошо.
Техники у нас, в принципе, достаточно. Мы всегда ориентировались на отечественную: трактора К-700, К-742. Комбайны белорусские «Полесье». Посевные комплексы российского производства, Amazone DMC. Импортную технику не берем — дорого и обслуживание сложное, да и квалификация механизаторов другая нужна.
А вот с чем действительно проблема, так это с кадрами. Механизаторов не хватает. Ситуация пока не критическая, но очень сложная. На селе специалистов мало, народ уезжает. Приходится даже пенсионеров привлекать на сезонные работы.
Из-за нехватки кадров приходится активнее внедрять современные технологии, точное земледелие. Используем спутниковую навигацию, автопилоты, подруливающие устройства на тракторах и посевных комплексах. Это, во-первых, немного снижает требования к квалификации механизатора, а во-вторых, повышает производительность техники. Плюс экономия на всем — ГСМ, семена, удобрения.
Мониторинг полей тоже ведем постоянно. Я давно пользуюсь данными современных агросервисов. У них там все есть — спутниковые снимки, данные по осадкам, архив погоды. Это очень помогает анализировать и принимать решения, что, где и когда сеять, какие нормы удобрений установить.
Ну и, конечно, стараемся поддерживать село насколько можем. Школе помогаем финансово перед началом учебного года, на ремонт. Если надо какие-то земляные работы в селе провести, технику даем. Пожарную безопасность обеспечиваем — опахиваем населенные пункты перед пожароопасным сезоном. Стараемся, чтобы условия для жизни были нормальными, может быть так снизится отток людей.
